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“你们的工作认真负责，及时把工区的热水器维修好，让值班职工洗上舒服的热水澡，真是好呀。”8月13日一早，成都电务维修段对管内车间的热水器和空调等进行了维修，解决了职工的燃眉之急，得到了好评。 该段持续开展形式多样的党史教育，将理论学习与工作实践相结合，把学习成果转化为为民服务的动力。将“学党史、悟思想、办实事、开新局”作为党史学习的重点和落脚点，结合2021年为职工办理的“十件实事”项目，组织全体党员传承红色基因，发扬优良传统，立足岗位实际，推动解决职工群众最关心最直接最现实的利益问题，将关心关爱职工群众落到实处。 一是找准“诉求点”，摸清群众“急事”。党史学习教育开展以来，成都电务维修段通过走访调研、个别访谈、召开座谈会、发放意见建议征集表等方式，重点围绕职工在基础设施建设、生产生活环境、干部作风建设、职工培训管理、人才队伍培养等方面碰到的难题、遇到的疑惑、看到的不足，建立“我为群众办实事”项目清单，切实将群众所思所盼的急事、难事、烦心事纳入其中。 二是理清“连接线”，解决群众“难事”。按照“我为群众办实事”项目清单，该段党委召开专题会议进行逐条研究分析，按照轻重缓急进行分类，划分责任领导和牵头部门，规定解决问题时限，办理结果及销号情况，解决生产生活问题、文化建设问题、设备设施问题中遇到的难点问题共计28项。对未销号的问题，段党委每周利用对接会与现场车间、班组进行沟通，确保实事项目有序推进。 三是拓宽“服务面”，做好群众“小事”。除领导班子成员外，该段组织机关党员干部、青年志愿者在为民服务上持续发力，成立志愿服务队3支，积极开展“小长假”运输志愿服务、路外安全宣传、全面禁毒宣传等活动，拓宽“服务面”。同时，针对职工中存在的一般困难诉求，及时发挥“党员服务队”作用，解决职工通勤、调休、宿舍环境整治等问题共计7件。（黄荣甘甜） |
